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5月14日，西安投資控股有限公司召開“聚力再提升 青年勇先行”青年員工座談會。黨委書記、董事長劉金平出席并講話，黨委副書記、總經理劉釗主持。
會議聽取了公司團組織建設情況，青年員工代表緊扣公司“1238”年度戰略目標，立足崗位實際，就聚力做好“八個再提升”，踴躍分享個人成長經歷，積極為公司發展建言獻策，會議氣氛熱烈融洽。
在認真傾聽青年員工代表的發言后，劉金平對大家昂揚向上的精神風貌和認真負責的工作態度給予充分肯定，并一一回應了員工關心關注的問題。他指出，青年員工是公司寶貴的財富，是打造西部一流產業投行的生力軍。當前，公司正處在關鍵機遇期，更加需要青年員工勇挑重擔、擔當作為，努力成長為新時期西投控股復合型人才，為公司高質量發展貢獻青春力量。
劉金平勉勵廣大青年，一是要學習，在創新創業的沃土中成長成才。建立“持續學習”的核心競爭力，既要仰望星空，也要腳踏實地，快速建設適應公司發展的能力，加強部門協同，持續思考、自我迭代，用奮斗實現夢想；二是要成長，在追求進步的賽道中成長成才。學習領會政策導向，積極融入全市發展大局，始終保持昂揚向上、堅韌不拔的斗爭意志，戰勝挑戰，實現自我價值；三是要實干，在崇尚奮斗的自驅中成長成才。始終保持干事創業的積極性、主動性、創造性，做擔當盡責的奮斗者和實干爭先的奉獻者，實現個人成長與公司發展的雙向奔赴。同時，在工作之余，要注重勞逸結合，以良好的身心狀態投入工作。 劉釗要求，一是要志存高遠，將個人成長與公司發展相結合；二是要勇于擔當，將崗位實踐和價值創造相結合；三是要持之以恒，將專業能力與攻堅破難相結合，在服務省市戰略和公司高質量發展中展現青年作為。 公司相關高管、部門負責人及青年員工代表參加。
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